Vous êtes à la recherche de travailleurs qualifiés bilingues ou francophones ? Pourquoi ne pas recruter à l'international ?

Recruter un immigrant bilingue ou francophone offre de nombreux avantages aux employeurs canadiens : maintenir une économie compétitive et innovatrice, répondre à un besoin spécifique de main-d'oeuvre, de compétences ou de candidats qualifiés , favoriser la recherche et le développement, diversifier la clientèle de l'entreprise, disposer de compétences linguistiques étendues, encourager un environnement de travail diversifié, etc.

Grâce aux sessions d'information sur le recrutement international, venez chercher toute l'information dont vous avez besoin pour trouver de la main-d'oeuvre qualifiée bilingues ou francophones ! 

Le Réseau en Immigration francophone du Centre-Sud-Ouest de l'Ontario, Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) et la FCFA organisent deux sessions à l'intention des employeurs le 14 mars prochain dans le Centre-Sud-Ouest de l'Ontario.

En partenariat avec la Société Economique de l'Ontario (SEO) sur Toronto et le Collège Boréal sur Hamilton, nos rencontres sont une excellente opportunité pour en savoir davantage sur les programmes d'immigration, les bassins de candidats à l'étranger, les accompagnements dont vous pouvez bénéficier tout au long du processus de recrutement... 

Deux rendez-vous à ne pas manquer !

Retrouvez tous les détails de nos sessions et inscrivez-vous